« Credo fermamente che il cuore di ogni grande hotel risieda nelle persone che ci lavorano. Investire in loro ed in una cultura del "Wellbeing" significa investire nel successo a lungo termine. »
Chiara Pirani
HR Business Partner
Chiara Pirani
« Credo fermamente che il cuore di ogni grande hotel risieda nelle persone che ci lavorano. Investire in loro ed in una cultura del "Wellbeing" significa investire nel successo a lungo termine. »
Chiara Pirani
HR Business Partner
Bio
Con oltre 15 anni di esperienza nel settore dell’ospitalità, ha dedicato la sua carriera alla gestione e allo sviluppo delle risorse umane. Avendo lavorato per catene alberghiere, ha contribuito alla creazione di team forti, coesi e altamente motivati. La sua esperienza copre tutte le aree della gestione delle risorse umane, dal reclutamento alla gestione dei talenti, e la creazione di ambienti di lavoro positivi e produttivi.
Con una comprensione approfondita delle dinamiche del settore alberghiero, può implementare strategie HR innovative e personalizzate che migliorano la produttività e la soddisfazione dei dipendenti.
Aree di Competenza
- Reclutamento e selezione;
- Formazione e sviluppo;
- Talent Management;
- Gestione delle prestazioni;
- Benessere e coinvolgimento dei dipendenti.